大馬日商信心大增 JACTIM：更多日企計劃擴展
馬來西亞日本人商工會議所（Jactim）一項調查顯示，在大馬的日本企業的商業信心預計將在2022年下半年加速增長。
馬新社報道，Jactim主席児島大司向馬新社指出，根據2022年1月19日至2月21日期間對557名會員展開半年度調查，商業情緒擴散指數（DI）預計擴大至20.5點，延續今年上半年的正面趨勢。
他說，日本企業在上半年的商業情緒擴散指數大增30點至+9.4點，這是連續8期處於負值區域後轉為正值，也是自2018年上半年以來的最高水平，主要是放寬行動管制，尤其是大多數經濟領域重開及半導體行業更高需求。
據了解，這項線上調查共收到234份回復，涉及140間製造業公司及94間非製造業公司。
日本公司計劃在大馬擴大市場 報道中指出，Jactim總顧問兼日本對外貿易組織吉隆坡（Jetro KL）常務董事小野澤麻衣表示，與去年相比，更多日本公司考慮在馬來西亞擴展業務。
她說，在Jactim及Jetro KL對日本公司經營情況展開的另一項調查顯示，員工英文水平及良好生活環境是高居日本投資者的中長期投資吸引力之首。
「商業情緒是由電氣及電子行業新業務發展、汽車業的電動汽車擴張及零售市場增長所推動。」
她提到，大部分在馬來西亞的日本公司現在都處於擴張模式，已有從新冠疫情影響中復甦的跡象。
大馬約半數日本製造業已從疫情恢復 在這份聯合調查中，大馬逾半數日本製造業公司已從疫情期間復甦，不過近半數非製造業公司則尚未恢復到疫情前水平，希望大馬經濟能夠進一步復甦及支持復甦。
小野澤麻衣強調，在大馬的日本公司也已經努力實現碳中和和減少溫室氣體排放，而馬來西亞是採用數字科技相對較高的東協國家，特別是疫情加速採用數字科技。
另一方面， 小野澤麻衣也提到，留住人才是一項重要課題，特別是面對工程師及勞動力短缺，因此必須加快僱傭移工的程序。
針對人權方面，她認為，馬來西亞在承認人權課題如適當勞工作業及確保職業安全，在東協的比率是最高。
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