從《魔獸世界》誕生以來，和數十人一起合作對抗Boss就是規劃中最重要的玩法之一。

然而當玩家們集齊自己的團隊成員、備好海量的物資、克服艱難險阻，Boss終於被打倒，一個難題擺在了大夥面前——40人、打1個Boss、掉落裝備不過三四件，怎麼分？

當然，遊戲的製作團隊提供了內置的分配製度，只是除了團長的一言堂、先到先得等一眼不靠譜的選項以外，大夥就只能遵循「運氣原則」，將分配權交給1-100的隨機數，運氣好的拿。

這很公平……嗎？

很快，玩家們發現，隨機雖然撫慰了大家希望公平的心，但在結果上卻不盡如人意。君不見，入團仨月，臉黑的牧師空流淚；君不見，一趟活動，手紅的騎士畢了業。

從人的本能出發，按勞分配無疑是大夥第一時間想到的最佳方案。於是，為了公平，一部分玩家決定站出來成為——裁判。

「屠龍點數」

「屠龍點數（Drangon Kill Points）」或叫「DKP」的制度，就是玩家們在彼時想出的最終答案。

嚴格來說，這並非起源於《魔獸世界》，而是來源於對初版魔獸影響至深的老牌MMORPG《無盡的任務》，但將它發揚光大，毫無疑問是魔獸玩家們的功勞。

所謂DKP就是「團隊貢獻分」，這一制度將玩家和團隊綁定，在進行活動時，按照出勤、替補、擊殺Boss等項目給團隊內所有的玩家計分，在分配裝備時，玩家就可以將手中的積分兌換成產出的裝備。

也就是說，玩家需要用實際行動從團長處「購買」或者「競標」裝備。

論壇中某公會的DKP制度公示

而令現在玩家難以想像的是，在整個過程中，DKP始終都是一項非遊戲內置的功能，換句話說，它需要玩家自己記錄。如果你運氣夠好，沒準曾見過帶著記事本去網吧打團的「公會績效記錄員」，在活動結算之時，用紙筆記錄戰友們的「工分」表現。

其實在國外玩家琢磨出DKP制度時，就有網站提供在線的記錄服務，全團玩家可以隨時「查帳」，但由於各種原因，在那個信息不算髮達的時代，國內的玩家們也各顯神通，像是用電子表格更新記錄，再用QQ群（在那個時候也有其他的軟體）進行公示也都是家常便飯。

這就需要玩家中有一位德高望重的「書記員」，如實記錄所有的細節，還要保管好帳本，防止篡改、丟失……甚至在諸多魔獸玩家的日後回憶中，記錄DKP的職位都會成為一項人品保證，足以見得人們對這一制度的尊重。

一個仍在運行中的DKP記錄網站

在另一邊，DKP制度本身也在不斷進行完善。為了解決攢分不出，梭哈抬價、通貨膨脹等問題，大家開始給分數加入時效、開始使用插件自動計分，這個誕生自拍腦門的制度也在逐漸被縫縫補補。

而直到現在，這一切都是玩家之間的自發性行為，並非出自遊戲官方之手，而嚴格來說官方也無權管轄。

能讓那時的玩家不厭其煩的，正是因為在他們心中，DKP就代表著「公平」二字。

這張圖自帶聲音，老哥們懂我意思

公平，但不只有公平

正如上文所說，「DKP機制」是玩家們為了公平而創造制度，但世上卻沒有絕對的公平。

再公平的制度，也頂不住「毛人風」們這樣折騰

從現在來看，說DKP制度就是公平的最佳捍衛者，是有失偏頗的，但如果完全拋開它的浪漫色彩而評價，也並非完全公正。

作為一項因公平而生的制度，DKP制度也有飽含人情味的一面。

在艾澤拉斯的「香草時代」，玩家水平與遊戲機制較之今日來說都稍顯稚嫩，導致MT（主要的傷害承擔前排主坦）對全團玩家的遊戲體驗有著決定性的影響， 同時，也意味著MT要承擔團隊內最多的死亡次數，有著最無妥協空間的出勤要求，大量消耗最不能省去的藥水合劑……

在當時的情況之下，MT玩家其實並不處於DKP制度的統計範圍之內，他們往往擁有最優先獲取裝備的「特權」，而這種所謂「特權」也是當時的玩家群體對「精英崗位」數倍奉獻的尊重。

「沒有人可以搶位置，沒DKP，裝備都給你」 ——出自著名同人動畫《我叫MT》第一季片頭曲

除此以外，當時的大部分公會也有自己的一套「新人優待政策」，他們往往在非當前版本副本的戰力品分配上給新人以折扣優惠，甚至優先分配的權利。這也成為那個時代新人玩家對於

某個公會產生歸屬感的重要原因之一。

話說至此，各位看官們不難發現，DKP這個詞出現的情景，總有一種濃厚的舊時代色彩。DKP營造出的公平總是和那個時代掛鉤，DKP的成因也與那個時代下MMO遊戲環境的「原始性」有著脫不開的干係。

而要說明白造就DKP機制的時代背景，我們不妨在此引入一些簡單的經濟概念類比，以幫助新時代的玩家更好理解。

DKP機制就像是還未成熟的「貨幣」體系，人們將自己的勞動轉化為一種被周邊環境所認可的「區域性一般等價物」，再用這種東西兌換自己需要的勞動產出。而那個時代下，MMO的工藝不似現在這般成熟，很多時候遊戲內的金幣（代指玩家可以從遊戲行為中獲得的任何形式的貨幣）並不匹配玩家的實際勞動，所以玩家們自發地創造了DKP點數——金幣之外的「貨幣」。

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但隨著時代的發展，遊戲製作工藝愈發地成熟。DKP機制的作用隨著版本推進也在被逐漸弱化，大量的玩家裝備成型，團隊副本的主力從尖端玩家逐漸下沉至更大的群體，副本中的付出開始變得「普遍」而可以用金幣衡量。

在普羅大眾之中，更市場化的G團（即使用遊戲內貨幣購買裝備的團隊）成了更多玩家的選擇。而為了解決其帶來的RMT等問題，在隨後的版本中，暴雪一邊提高各種裝備產出途徑，一邊將隨機數分配製度不斷優化， DKP制度也就逐漸淡出了玩家們的視野。

視角回到DKP團盛行的時代本身。

在《魔獸世界》上線的世紀之初，人類正在向著科幻小說中的美好世界前進，理想化的未來就在不遠的前方，在這個虛擬的世界中，魔獸的玩家們比現實中的人們更早地暢想、建立、享受了這種理想化的溫暖。

而在中國玩家的身上，這股時代的氛圍更加濃厚。DKP制度雖嚴格，但卻建立在道德和互信的基礎之上，本質上是人人為我、我為人人的契約精神，帶著來自未來的烏托邦式夢幻；又有著特殊年代中，公社與大隊工分制度的計劃公有制餘暉。

也正因如此，在《魔獸世界》開放懷舊服之時，玩家湧入遊戲不只是想再看看回憶中的經典舊世，更多的也是對DKP下的團隊氛圍的嚮往。時至今日，懷舊服一路開放到《巫妖王之怒》，DKP團仍然是各大公會固定團隊的首選分配製度之一，不像純粹金錢關係的G團制度，DKP代表著成員與團隊更緊密的綁定關係，代表著更優秀的團隊配合與能力上限，也像冰封般保持著十數年前人與人間的真誠。

結語

在懷舊服之外，DKP雖然逐漸消失，但源自於公會、團隊這種特殊的合作關係卻從來不曾消失。建立在公正、互信、人情味至上的公會文化，成為了《魔獸世界》最具標誌性的一項特色。這也是為什麼當「毛人風」試圖用資歷破壞《魔獸世界》社區多年形成的分配文化時，本應戰火不斷的聯盟與部落玩家會聯合起來共同討伐他。

人們說，人一生中有兩種人關係最鐵，「一塊上過學的」和「一塊扛過槍的」。當魔獸的玩家習慣性地將其他團隊成員稱為「戰友」的時候，就足以見得在虛擬世界中「出生入死」的交情有著多麼舉足輕重的地位。

也難怪，《魔獸世界》總是如此讓人放不下，特別是「戰友」的一句「我回歸了，你人呢？」。